ซีอีโอ Take-Two ย้ำ! ไม่ได้ใช้ AI เป็นข้ออ้างเพื่อเลิกจ้างพนักงาน มองเป็นแค่เครื่องมือทำงานน่าเบื่อ

แชร์เรื่องนี้:
ซีอีโอ Take-Two ย้ำ! ไม่ได้ใช้ AI เป็นข้ออ้างเพื่อเลิกจ้างพนักงาน มองเป็นแค่เครื่องมือทำงานน่าเบื่อ

Strauss Zelnick ซีอีโอของ Take-Two Interactive ได้ออกมาตอกย้ำจุดยืนของบริษัทที่มีต่อเทคโนโลยีปัญญาประดิษฐ์ (AI) โดยยืนยันว่าบริษัทไม่ได้มองว่า AI เป็นเครื่องมือที่จะนำมาใช้เพื่อทดแทนพนักงาน หรือใช้เป็นข้ออ้างในการลดจำนวนคน

เว็บไซต์ GameSpot รายงานว่า ในระหว่างการรายงานผลประกอบการเมื่อเดือนพฤศจิกายน Zelnick ได้ตอบคำถามเกี่ยวกับเรื่องนี้ว่า "เราไม่ได้ใช้สิ่งนี้เป็นข้ออ้าง หรือมองเห็นโอกาสในการลดจำนวนพนักงาน"

เขากล่าวว่า บริษัทกำลังใช้เครื่องมือ AI ในส่วนงานที่ไม่เกี่ยวข้องกับความคิดสร้างสรรค์ โดยมีเป้าหมายเพื่อ "ปลดปล่อยคนที่มีความสามารถสูงของเราออกจากงานที่น่าเบื่อ เพื่อให้พวกเขาสามารถไปทำงานที่สร้างสรรค์และน่าสนใจยิ่งขึ้น" เขายังยอมรับว่า "ถ้าคุณถามว่า 'คุณสามารถลดต้นทุน 5% ในวันพรุ่งนี้โดยใช้ AI ได้หรือไม่?' คำตอบคือ ไม่"

Zelnick ยังได้ขยายความถึงความคิดเห็นก่อนหน้านี้ของเขาที่ว่า AI ไม่สามารถแทนที่อัจฉริยะที่มองไปข้างหน้าอย่างการสร้างเกม GTA 6 ได้ โดยชี้ว่า AI นั้นทำงานโดยอิงจากชุดข้อมูลที่มองย้อนกลับไปในอดีต

เทคโนโลยีขับเคลื่อนสิ่งที่เราทำมากมาย ดังนั้น AI หากถูกนำมาใช้อย่างเหมาะสม แน่นอนว่ามันเป็นผลดีต่อความคิดสร้างสรรค์ และดังนั้นจึงเป็นผลดีต่อการสร้างเกม

Strauss Zelnick

จุดยืนของ Zelnick ที่ว่า AI จะไม่นำไปสู่การเลิกจ้างนั้น ถือว่าแตกต่างจากผู้บริหารในอุตสาหกรรมคนอื่น ๆ อย่างซีอีโอของ EA และผู้บริหารของ Microsoft ที่เคยยอมรับว่า AI อาจนำไปสู่การสูญเสียงานในระยะสั้น

ที่มา GameSpot

แชร์เรื่องนี้:
Badeedooboy
Badeedooboy

Content Writer

เรื่องที่เกี่ยวข้อง